Descripción del puesto

  • Ser el nexo entre la Consultora y los diferentes interlocutores con los que interactuamos, tales como portales de búsquedas, redes sociales, Universidades, participantes de procesos de selección y clientes.
  • Realizar las publicaciones de las búsquedas vigentes en diversos medios para tratar de alcanzar el mayor universo posible de posibles interesados en cada proceso de selección.
  • Recibir, analizar y seleccionar los cv´s de las personas que se postulan a las búsquedas y además realizar hunting en el mercado.
  • Realizar entrevistas virtuales y en el futuro presenciales a los participantes de los diferentes procesos de selección.
  • Brindar feed-back a las personas que fueron entrevistadas y lo solicitan.
  • Realizar seguimiento a las personas que avanzan en los procesos de selección y ser el referente hasta que se incorporan a trabajar en un cliente.
  • Participar de reuniones de relevamiento de perfil con los clientes que solicitan realizar procesos de selección con la Consultora.

Requisitos

  • Buscamos profesional graduado de carrera de RRHH, Psicología, Trabajo Social o carreras afines.
  • Se valorará manejo de idioma inglés y experiencia en manejo de tecnología
  • Experiencia comprobable en áreas de búsqueda y selección de personal no menor a 3 años.
  • Disponibilidad de trabajo full time

Beneficios

  • Se ofrecen muy buenas condiciones contratación
  • Excelente clima laboral y ambiente dinámico.

a través de Hiring Room