Descripción del puesto
En Medicus estamos en búsqueda de un/a Especialista en Compensaciones y Beneficios para integrar el área de Recursos Humanos.
Nos orientamos a un/a perfil con experiencia en áreas de Compensaciones y Beneficios preferentemente en empresas de salud y/o servicios, desarrollando procesos de compensaciones garantizando la competitividad con el mercado y la equidad interna.
Sus principales responsabilidades serán:
- Estructurar las compensaciones y beneficios brindando valor agregado al desarrollo y equidad interna.
- Analizar las tendencias de mercado integrando las estructuras salariales internas.
- Analizar la competitividad salarial interna y externa, a efectos de realizar recomendaciones y ajustar desvíos.
- Interactuar con consultoras de mercado en lo referente al relevamiento de información salarial, políticas de beneficios, etc.
- Elaborar y actualizar las descripciones de puestos de la estructura vigente y posiciones nuevas
- Elaborar y actualizar los organigramas de la organización analizando el correcto nivel organizacional
- Elaborar propuestas salariales para ingresos, promociones y búsquedas internas
- Análisis y gestión del proceso de revisión salarial
- Participar de encuestas salariales y relevamiento de datos del sector salud
- Ser referente de la gestión, implementación y administración de beneficios
Nos orientamos a un perfil de las carreras de Recursos Humanos, Administración de Empresas o afines, con muy buen manejo de la comunicación y relaciones interpersonales, con altos niveles de proactividad, capacidad de análisis y criterio lógico, orientación hacia las personas.
Se valorará la formación relacionada con Compensaciones y/o Liquidación de Sueldos.
SUMATE A NUESTRO EQUIPO ¡SUMATE A MEDICUS! #MEDICUS #50 AÑOS #BUSQUEDALABORAL